Loading ...

Direct informatie? 0528 23 60 30

Of mail naar planning@desteven.nl

Conflicthantering

Hoe kun je beter leren omgaan met conflicten?

Conflicthantering

klik afbeelding om te vergroten

Conflicthantering

 

€ 8,95


Conflicthantering

Conflicten hebben in onze cultuur een negatief beeld. Er wordt al vrij snel gesproken over ruzie, trammelant, gezeur, strijd, wrijving of problemen. Of zoals de volksmond het uitdrukt: ‘hij heeft ook altijd wat’. Omdat het negatieve gedachten oproept die cultuurgebonden zijn, is het helemaal niet gek dat we een conflict vrij snel vermijden of proberen te vermijden.

Toch zit iedere dag vol conflicten: we staan ermee op en we gaan ermee naar bed. Hoewel we vroeger op school veel geleerd hebben, het vak conflicthantering was meestal niet opgenomen in ons vakkenpakket, terwijl het één van de meest elementaire vaardigheden is die we nodig hebben in ons leven.

In dit e-book tref je wat hulpmiddelen om effectiever met een conflict om te gaan. Wanneer je dat onder de knie krijgt, zal jouw zelfvertrouwen groeien en zul je resultaatgerichter kunnen werken. Conflicten zijn niet per definitie een bedreiging. Wie er goed mee omgaat, zal er veel kansen uit kunnen halen.

Conflicten: positief of negatief verloop

Inhoud

  • Jouw conflictstijl: forceren, sussen, vermijden, probleem oplossen, onderhandelen
  • Assertief omgaan met conflicten
  • Soorten conflicten: behoeften- of doelenconflict, methodeconflict, gedragsconflict, normen- en waardenconflict
  • Positieve en negatieve conflicten
  • Het verloop van een conflict: de fasen bij een conflict
  • Het voorkomen van conflicten
  • Oorzaak van een conflict    
  • Conflicten: wat kun je eraan doen?      
  • Conflicten oplossen    

Bestellen?

Je kunt dit e-book (PDF) bestellen via de winkelwagen. Je vult jouw gegevens in en je ontvangt een mail met het e-book in PDF.

  • Het boek is geschreven door Jan Stevens.
  • Het e-book telt ca. 35 pagina's.

Doe de test!

Wat is jouw conflictstijl? Je kunt dat achterhalen door onze test conflictstijlen te doen.

test conflicthantering (online)


Bekijk alle e-books

e-books

  • Analysevaardigheden
  • Authentiek communiceren
  • Burn-out: een error in je lijf!
  • Conflicthantering
  • De kwaliteitenbibliotheek: 163 kwaliteiten uitgebreid beschreven
  • Delegeren en loslaten
  • Hoe ga je met je tijd om?
  • Hoogbegaafd: probleemgeval of gave?
  • Hoogsensitief: label of labiel?
  • Jezelf kwijtraken en jezelf hervinden
  • Leiderschap in ontwikkeling
  • Luister en zie mij: het diagnostisch gesprek met hoogbegaafde kinderen!
  • Persoonlijike ontwikkeling dat doe jezelf
  • Talenten en kwaliteiten: jouw houvast en zekerheid!
  • Verbeterplan bij disfunctioneren
  • Willen is minder moeten
  • Word assertief: doorbreek de vicieuze cirkel!
  • Zelfdoding: van heilige huisjes naar veilige huisjes
  • Zelfvertrouwen: mag ik er twee kilo bij?

Bekijk alle e-books

Jezelf kwijtraken en jezelf hervinden

Bestel dit e-book (PDF) via de webshop! Titel: Jezelf kwijtraken & jezelf hervinden.

Ebook jezelf kwijtraken

Meer informatie

Bekijk de podcastserie 'reis of bestemming'

Je kunt de volgende 4 podcast's al terugkijken.

  • Podcast 1: podcast met mijn kinderen: Opgroeien in een ondernemersgezin   
  • Podcast 2: podcast met Martin Dirks, de directeur die me 35 jaar geleden in dienst nam
  • Podcast 3: podcast met mijn kinderen: Acquisitie of inquisitie, vroeger en nu!   
  • Podcast 4: Groeien met de riemen die je hebt

Podcast beluisteren of bekijken?

Alfred Echten

Podcast: meegaan met de tijd of tegen de stroom in?

Donderdag a.s.  publiceren wij de vijfde podcast in de serie ‘Reis of bestemming’, die deze keer gaat over ‘meegaan met de tijd of tegen de stroom in’. Gast is Alfred Echten (algemeen directeur bij de Bork Groep (sloopwerken, sanering en duurzaamheid). We gaan in gesprek over de vraag: moet je nu meegaan met de tijd of moet je tegen de stroom ingaan? Ook hier zijn er sleutelwoorden: ondernemen en de noodzaak tot verandering, innovatie, vernieuwing.
Deze podcast gaat over leiderschap, organisatieontwikkeling, de harde en de zachte kant binnen  organisaties. 

Bekijk de podcast!

Onze nieuwsbrief

Ben jij leer- en nieuwsgierig? Meld je dan aan voor onze nieuwsbrief!
Met jouw aanmelding ga je akkoord met onze privacyverklaring en het ontvangen van onze nieuwsbrief. Je kunt je natuurlijk op elk moment weer afmelden.

Telefonisch contact? Heb je vragen? Bel ons op 0528 23 60 30 en vraag naar Monique van Nuil.